Was sind die Missionsaussagen der größten Bekleidungsgeschäfte?

Die größten Einzelhandelsgeschäfte und Ketten, die in American Eagle, die Gap, Victoria's Secret und Zumiez-All, haben Unternehmensmissions-, Vision- und Werteaussagen, die ihre Operationen leiten sollen. Diese Aussagen definieren ihre Marken, Ziele, Kultur und Kundenerfahrung. Jedes ist so einzigartig wie das Waren- und Einkaufserlebnis in ihren Geschäften.

Leitbild von American Apparel

American Apparel sagt, dass es sich für qualitativ hochwertige Produkte engagiert, ohne billige Sweatshop-Arbeit, Mitarbeiterbetreuung, Kunst, Design und Technologie. Die Hauptwerte, auf die sich das Unternehmen konzentriert, sind Gleichheit, Vielfalt und Kreativität. Das Unternehmen begann 1989, als Gründer Dov Charney als Student an der Tufts University T-Shirts und Sweatshirts verkaufte. Charney nannte seine Firma "American Heavy Bekleidung."

Leitbild von American Eagle Outfitterers

American Eagle Outfitters Inc. Begonnen 1977 mit nur einem Geschäft in Michigan. Jetzt verfügt das Unternehmen über mehr als 1.000 Geschäfte. Es betreibt zwei Lifestyle -Marken, American Eagle Outfitters und Aerie.

Für beide Marken, "American Eagle Outfitters, Inc. hat eine unverwechselbare globale Unternehmenskultur aufgebaut, die auf unseren Grundwerten basiert - Menschen, Integrität, Leidenschaft, Innovation und Teamarbeit. Diese Werte formen weiter." 

Ann Taylor -Leitbild von

Ann Taylor sagt, dass "sich die Amerikanerin weiterentwickelt hat, auch wenn wir einen Schritt voraus waren, um ihr eine Garderobe von Möglichkeiten zu bringen. Sie lebt ein reiches und abwechslungsreiches Leben und wir bemühen uns, ihre nachdenklichen Stiloptionen für große Tage und jeden Tag zu bringen. Mit einer raffinierten, weiblichen Herangehensweise an das moderne Wesentliche versprechen wir, ihr die Inspiration und das Vertrauen zu geben, das sie braucht, um das zu tun, was sie liebt."

Richard Liebeskind eröffnete 1954 den ersten Ann Taylor -Laden in Connecticut und nannte es Ann Taylor nach seinem Bestseller -Kleid. Es ist jetzt Teil der Ascena Retail Group, deren Leitbild lautet: "Wir geben uns zur Verfügung alle Frauen und Mädchen mit Mode Und Inspiration für jeden Tag selbstbewusst zu leben."

Das Lücken -Leitbild -Statement

Für die Lücke "ist der amerikanische Optimismus unsere Einstellung. Gelegenheitsstil ist unsere Ästhetik. Sauber und selbstbewusst, komfortabel und zugänglich, klassisch und modern. Es ist der typische Ausdruck der Lücke, der durch ikonische Kleidung zum Leben erweckt wird. Unsere Kollektionen sind eine moderne Interpretation unserer Denim -Wurzeln und Signature, die für jede Garderobe ein Grundnahrungsmittel sind. Gap umfasst einen jugendlichen, ansteckenden Geist und die Freiheit, den individuellen Stil auszudrücken."

Zusätzlich zu seinen Gap Stores, Gap, Inc. Besitzt auch Bananenrepublik, alte Marine und Intermix. Das Gap -Konzept ist die Idee von Doris und Dan Fisher, die 1969 den ersten Gap Store eröffnet haben. Die Vision von Gap, Inc. ist "der Favorit der Welt für den amerikanischen Stil zu sein."

Gymboree -Leitbild

Leitbild von Gymboree lautete: "Kinder stehen im Mittelpunkt von allem, was wir tun. Die Kindheit ist jeden Tag mit besonderen Momenten gefüllt und wir entwerfen bequem. In all unseren Marken wollen wir einkaufen und sich einfach und lustig machen. Unsere Kleidung hilft Kindern, jeden Tag mit etwas Besonderem zu beginnen, weil wir wissen."

Das Unternehmen bot 1976 in San Francisco Mom-and-Baby-Kurse in San Francisco an und wurde zu 800 Geschäften und Verkaufsstellen in der U betrieben.S. und Kanada. Nach dem Antrag auf Insolvenz wurden die Rechte an der Marke vom Kinderplatz gekauft, dessen Mission lautet: "Wo und wann immer unsere Kunden mit uns einkaufen, vertrauen sie dem Kinderplatz, um Qualität, Wert und Stil zu liefern."

Macys Leitbild

Der Name erinnert an die Erntedankfest -Parade und eine Handvoll Filme, in denen die Parade vorgestellt wurde, wie die 1947er Wunder in der 34. Straße. Macy'strat auch in einer Episode der NBC -Hit -Komödie auf Freunde Fast 50 Jahre später 1994.

Die Langlebigkeit und Popularität des Unternehmens könnte das Ergebnis seines Leitbilds sein, das seit Macys Gründung in New York im Jahr 1858 ein oder zwei Mal optimiert ist: "Macy's ist America's Kaufhaus, ein legendärer Marken- und Einzelhandelsbrancheführer. Durch seine Geschäfte, die E-Commerce-Website und die mobile App bietet Macy's unverwechselbare Erfahrungen und Sortimente, einschließlich der gefragtesten Familie exklusiver und Modemarken für ihn, sie und zu Hause."

Nike -Leitbild

"Inspiration und Innovation für jeden Athleten* in der Welt inspirieren" ist Nikes Vision. Mitbegründer Bill Bowerman fügte das Sternchen hinzu, mit dem er klargestellt wurde, dass Sie zumindest nach seiner Einschätzung "Wenn Sie einen Körper haben, Sie ein Sportler sind."Das Leitbild des Unternehmens" ist "alles zu tun, um das menschliche Potenzial auszubauen."

Nike fertigt seit 1964 Schuhwaren, Accessoires und Bekleidung, obwohl die anfänglichen Angebote des Unternehmens mit Schuhen, Accessoires und Bekleidung bereitgestellt wurden, obwohl die ersten Angebote des Unternehmens Laufschuhe waren. 

Victorias geheimer Leitbild Statement

L Marken kauften 1982 das kämpfende Victoria -Geheimnis für 1 Million US -Dollar. Es war zu dieser Zeit hauptsächlich ein Kataloggeschäft mit nur drei stationären Geschäften. Heutzutage ist es ein Geschäft mit mehreren Milliarden Dollar. L Brands behauptet ein Leitbild, dass es „verpflichtet ist, eine Familie der weltweit besten Modemarken aufzubauen, die faszinierende Kundenerlebnisse anbieten, die die langfristige Loyalität vorantreiben und für unsere Aktionäre ein anhaltendes Wachstum verleihen.”

Victoria's Secret hält seine eigene Vision -Erklärung und die Grundwerte bei, getrennt von der seiner Muttergesellschaft. Es heißt, dass es sich dafür einsetzt, „faszinierende Kundenerlebnisse zu fesseln.Seine Grundwerte sind: „Die Kundenregeln, Leidenschaft führt den Erfolg, Inklusion macht uns stärker, es ist wichtig, wie wir das Spiel spielen.”

Zumiez Leitbild

In der Missionserklärung zum Zumiez heißt es: "Wir bieten Ihnen modernste Kleidung, Schuhe, Accessoires, harte Güter für Skate und Schnee für aktive Lebensstile. Alles, was wir tun, dreht sich um den Kunden-Sie sind das Herzstück unserer Firma."

Die Einzelhandelskette wurde 1978 von den Mitbegründern Tom Campion und Gary Haakenson ins Leben gerufen. Es ging 2005 an die Börse. Zumiez 'anfänglicher Fokus lag auf Kleidung für Skateboarding und Snowboarden; Das Unternehmen bietet jetzt eine Vielzahl von Kleidung und Accessoires für Männer, Frauen und Jungen, die aktives Leben leben.