Top 7 Big Data Jobs

Organisationen in den meisten Wirtschaftszweigen haben begonnen, große Mengen an Daten zu sammeln, zu organisieren, zu speichern und zu interpretieren. In einer kürzlichen Umfrage von Newvantage Partners, 91.6% der gefragten Führungskräfte gaben an, ihre Investitionen in Big Data zu erhöhen. 91.7% dieser Befragten gaben an, ihre Investitionen seien notwendig, um ihre Geschäftstätigkeit in agilere und wettbewerbsfähigere Unternehmen zu verwandeln.

Dies sind großartige Neuigkeiten für Berufskandidaten, die eine Beschäftigung in einem der besten Big Data -Jobfelder suchen.

Wo die Big Data -Jobs sind

Aufgrund der raschen Ausweitung von Big -Data -Anwendungen hat die Nachfrage nach Arbeitnehmern in den letzten Jahren dramatisch zugenommen. LinkedIn berichtet über einen erheblichen Mangel an Datenwissenschaftsarbeitern in ihrem Arbeitskräftebericht von 2018: „National haben wir einen Mangel an 151.717 Menschen mit Datenwissenschaftsfähigkeiten mit besonders akutem Mangel in New York City (34.032 Personen), The San Francisco Bay Area (31.798 Personen) und Los Angeles (12.251 Personen).”

Top 7 Big Data Jobs

1. Datenwissenschaftler

Laut Payscale gibt es zahlreiche Möglichkeiten für Datenwissenschaftler für talentierte Informationstechnologie (IT), die komplexe Daten für große Unternehmen abbilden und interpretieren können. In Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden IT-Teams kompilieren und erstellen sie verschiedene Modelle statistischer Daten, um ihre Entwicklung von Systeme im Zusammenhang mit Systemempfehlungen und Aktionsplänen zu informieren.

Bevorzugte Qualifikationen - IT -Datenwissenschaftler sollten über fortgeschrittene Kenntnisse verschiedener Data -Mining -Techniken wie Clustering, Regressionsanalyse, Entscheidungsbäume und Support -Vektormaschinen verfügen. Ein fortgeschrittener Abschluss (z. B. ein Master oder einen pH -Wert.D.) In der Informatik ist in der Regel für diese Art von Position zusätzlich zu den früheren Arbeitserfahrungen in einem verwandten Bereich erforderlich.

Gehalt: Zitiert von Glassdoor als Nummer 1 in ihren 50 besten Jobs in Amerika 2019 können Datenwissenschaftler ein durchschnittliches Gehalt von 108.000 USD verlangen. Ein Gesamtwert der Arbeitszufriedenheit von 4.3/5 war ein Schlüsselfaktor in dieser Top -Bewertung.

2. Dateningenieur

Dateningenieure nutzen, wie Payscale betont, ihre Informatik- und technischen Stärken, um massiv. Gemeinsame Aufgaben umfassen das Erstellen und Übersetzen von Computeralgorithmen in Prototypencode, die Entwicklung technischer Prozesse zur Verbesserung der Datengrenzwert und das Entwerfen von Berichten, Dashboards und Tools für Endverbraucher.

Bevorzugte Qualifikationen - Arbeitgeber verlangen in der Regel, dass Bewerberkandidaten für Datenentwicklungspositionen einen Hochschulabschluss in Informatik, Ingenieurwesen oder in einem verwandten Bereich erfolgreich abgeschlossen haben. Sie bevorzugen auch Bewerber, die drei bis fünf Jahre Erfahrung auf dem Gebiet haben. Zu den gewünschten technischen Erkenntnissen gehören Linux -Systemkenntnisse, Kenntnisse im SQL -Datenbankdesign und ein solides Befehl mit Codierungssprachen wie Java, Python, Kafka, Hive oder Storm. Soft Skills umfassen hervorragende schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, sowohl unabhängig als auch in Teams zu arbeiten.

Gehalt: Die 50 besten Jobs von Glassdoor in Amerika 2019 bewerteten Dateningenieure in der 8. Position mit einem durchschnittlichen Gehalt von 106.000 US -Dollar und der Arbeitszufriedenheit von 3 Jahren.9/5.

3. Daten Analyst

PayScale beschreibt, wie Datenanalysten umsetzbare Informationen zu verschiedenen Themen sammeln, indem sie große Umfragen entwerfen und implementieren. Es ist ihre Aufgabe, Umfrageteilnehmer zu rekrutieren, über eingereichte Daten zu kompilieren und zu interpretieren und ihre Ergebnisse in traditionellen Diagrammen und Berichten sowie in digitalen Formaten weiterzugeben.

Bevorzugte Qualifikationen - Personen, die nach Datenanalystenjobs suchen. Datenanalysten benötigen auch gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, häufig komplizierte Informationen in Unternehmen Stakeholder effektiv zu übersetzen.

Gehalt: Datenanalysten, die 31. für 50 beste Jobs in Amerika 2019 eingestuft haben, nehmen Sie ein durchschnittliches Gehalt von 60.000 US.9/5.

4. Sicherheitsingenieur

Sicherheitsingenieure spielen eine wichtige Rolle bei der IT -Katastrophenplanung, Abneigung und Minderung. Sie verringern das Risiko der Unternehmensrisiko, indem sie Computer -Firewalls einrichten, Intrusionen erkennen und auf Intrusionen reagieren und die Sicherheitsprobleme der Systeme forensisch feststellen. Sie erstellen und implementieren auch Testpläne für neue oder aktualisierte Software und Hardware und erstellen vielschichtige Verteidigungsprotokolle für Computernetzwerke. (Quelle: PayScale).

Bevorzugte Qualifikationen - Für diese Position ist ein Bachelor -Abschluss in Ingenieurwesen, Informatik oder ein verwandt. Zusätzlich zu ihrem technischen Verständnis von Computersprachen und Betriebssystemen sollten Sicherheitsingenieure auch solide Problemlösungen und mathematische Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, unabhängig zu arbeiten, besitzen.

Gehalt: Sicherheitsingenieure belegten mit einem durchschnittlichen Gehalt von 102.000 US.8/5.

5. Datenbankmanager

Datenbankmanager, geschult und hochqualifiziert in Projektmanagement und Multitasking, Diagnostik und Reparatur hoch entwickelter Datenbanken durchführen. Sie überprüfen auch Geschäftsanfragen nach Daten- und Datennutzung, bewerten Datenquellen, um Datenfeeds zu verbessern und beim Entwerfen und Installieren von Speicherhardware zu helfen. (Quelle: PayScale)

Bevorzugte Qualifikationen - Stellenanzeigen für Datenbankmanager listen im Allgemeinen einen Bachelor -Abschluss in Informationstechnologie und mindestens fünf Jahre in einer Datenbankführung als bevorzugte Qualifikationen auf. Bearbeitungskandidaten für Datenbankverwaltungsrollen sollten auch in verschiedenen Datenbanksoftware wie MySQL und Oracle vertraut sein.

Gehalt: Datenbankmanager verdienten laut Glassdoor durchschnittlich 73.545 USD.

6. Datenarchitekt

Datenarchitekten nutzen ihr Wissen über datenorientierte Computersprachen, um Daten in relationalen Datenbanken und Unternehmensrepositories zu organisieren und zu verwalten und Datenarchitekturstrategien für jeden Themenbereich des Unternehmensdatenmodells zu entwickeln. (Quelle: PayScale)

Bevorzugte Qualifikationen - Gemeinsame Fähigkeiten und Keyword-Attribute für Arbeitsplätze, die Arbeitgeber in Datenarchitekten suchen. Die meisten Datenarchitekten haben mindestens einen Bachelor-Abschluss (und häufig einen fortgeschrittenen Abschluss) in einem Bereich der Informatik erworben.

Gehalt: Datenarchitekten haben einige der höchsten Gehälter im Big -Data -Sektor verdient, durchschnittlich 113.078 US -Dollar laut PayScale.

7. Technischer Personalvermittler

Technische Personalvermittler sind auf die Beschaffung und Überprüfung talentierter Big Data, IT und anderer technischer Fachkräfte für Kandidatenpools spezialisiert. Sie arbeiten eng mit Unternehmen zusammen, um ihre Einstellungsbedürfnisse zu beurteilen und dann den Markt nach den stärksten Kandidaten für bestimmte Stellenangebote zu durchsuchen. Sie unterstützen auch die professionellen Kandidaten, die sie während der gesamten Bewerbung rekrutieren, interviewen, einstellen und in Bordprozesse einstellen. (Quelle: PayScale).

Bevorzugte Qualifikationen- Technische Personalvermittler müssen über fortgeschrittene Kenntnisse der technischen Qualifikationen verfügen, die Arbeitgeber in ihrem potenziellen Personal suchen. Gute „Fähigkeiten der Menschen“ sind ebenfalls von wesentlicher Bedeutung, da erfolgreiche technische Personalvermittler während der Screening- und Interviewphase einen positiven Verhältnis zu Bewerberkandidaten aufbauen müssen.

Gehalt: Glassdoor bewertete technische Personalvermittler als Nummer 28 auf ihrer Liste der 50 besten Jobs in Amerika, mit einer Arbeitszufriedenheit von 4.1/5 und ein durchschnittliches Gehalt von 48.000 USD.