Die Hierarchie einer Ballettfirma

Die Hierarchie einer Ballettfirma

Ein Ballettfirma bezieht sich auf verschiedene Ebenen, und viele Ballettfirmen fungieren auch als Ballettschulen. Diese Ballettinstitute laden die talentiertesten jungen Tänzer ein, zusammen mit anderen Mitgliedern zu trainieren, die vorsprechen müssen, um sich der professionellen Tour anzuschließen.

In der Regel bietet ein Ballettunternehmen in den USA fünf wichtige Positionen an, die für einen Teil vorsprechen, der in Bezug auf Soli und kritische Anerkennung eine Hierarchie innerhalb des Unternehmens bildet oder Junior -Solisten), das Corps de Ballet (Künstler) und die Charakterkünstler.

Die meisten Verträge für diese Unternehmenstänzer werden jährlich erneuert, aber Tänzer behalten nicht garantiert ihre Position oder Rang innerhalb des Unternehmens. Dies gilt insbesondere in den USA, wo die meisten Tourunternehmen nur Verträge von bis zu 40 Wochen anbieten, und in den meisten Fällen müssen Tänzer vorsprechen, um von einer Tour -Saison bis zur nächsten im Unternehmen zu bleiben.

Positionen in professionellen Ballettfirmen

Wie bereits erwähnt, die oberste Position in den meisten u.S. Ballettfirmen sind die Schulleiter oder hochrangige Schulleiter. Diese Tänzer erzielen führende Rollen und sind die Eckpfeiler ihrer Ballettfirmen, obwohl sie häufig auch in den Leistungen anderer Unternehmen als Gaststars auftreten.

Solisten In einer Tanzfirma Tanz -Soli und oft lernen Sie die Hauptrollen als Zweitstudien und spielen Sie sie gelegentlich, wenn der Schulleiter eine Show verpassen muss. Einige Unternehmen haben einen leitenden oder ersten Solisten, der im Allgemeinen für die steigenden Stars des Unternehmens bestimmt ist.

Die nächsten beiden Reihen-Coryphées und Corps de Ballet sind miteinander verflochten, da die Coryphées Mitglieder des Lower Corps de Ballet sind, das wegen ihres Talents gefördert wurde. Coryphées erhalten oft Solo -Teile, tanzen jedoch normalerweise weiterhin als Corps -Mitglieder nach jedem Vertrag.

Auf der niedrigsten Ebene des Unternehmens die Corps de Ballet, oder Künstler, die in Shows als Ensemble -Tänzer spielen. Da viele klassische Ballette große Gruppen weiblicher Tänzer fordern, besteht das Corps de Ballet für die meisten Unternehmen in den USA in der Regel aus viel mehr Frauen als Männern. Tänzer in diesem Rang bleiben normalerweise auch für ihre gesamte Karriere auf dieser Ebene.

Charakterkünstler sind die endgültige Ebene der Ballettfirma -Hierarchie, obwohl diese Tänzer oft alle außer den Prinzipien übertreffen. Dies liegt daran. Ein Beispiel für eine Charakterkünstlerrolle ist die Krankenschwester im klassischen Romeo und Julia.

Support -Mitarbeiter von Ballettunternehmen

Zusammen mit der Hierarchie der verfügbaren Tanzpositionen beschäftigen Ballettfirmen auch eine Reihe wichtiger Mitarbeiter, die für den täglichen Betrieb der Produktionen erforderlich sind. Zu diesen angebotenen Positionen gehören künstlerischer Leiter und künstlerische Leiter Assistenten, Ballettmeister und Geliebte, Répétiteure, Tanz Notators und ein ansässiger Choreograf.

Darüber hinaus spielen Musikdirektoren eine geringere Rolle in Ballettunternehmen als in Opern, da der Schwerpunkt auf Tanz anstelle von Musik in diesen Produktionen ist. Trotzdem stellen diese Musikdirektoren freiberufliche Dirigenten ein, um das Orchester für Auftritte zu führen.

Schließlich sind die Manager -Mitarbeiter, einschließlich derjenigen, die sich mit Buchhaltung, Marketing, persönlichen Beziehungen und Logistik befassen. Prop -Hersteller, Costumer, Bauherren, Bühnenarbeiter und Bühnenmanager spielen auch in den meisten Produktionen eine Rolle.