Navy Warrant Officer Förder- und Auswahlprogramm

Navy Chief Warrant Officers (CWOS) sind technische Spezialisten, die Kenntnisse und Fähigkeiten eines bestimmten beruflichen Bereichs auf einer Ebene ausführen, die über einen der normalerweise erwarteten Chief Petty Officer hinausgeht (E-9).

Das Programm Chief Warrant Officer bietet in Auftragsmöglichkeiten für qualifizierte Mitarbeiter des Seniors eingetragen. Chief Petty Officers (E-7 bis E-9) und E-6-Mitarbeiter, die für E-7 in Frage kommen, können sich für dieses Programm qualifizieren. Zusätzlich zum CWO -Programm verfügt die Marine über ein Beauftragung von LDO (Limited Duty Officer) für ein engagiertes Personal (und CWOS) für hochrangige Eintragungspersonal (und CWOs). (Hinweis: LDOs sind technisch orientierte Beamte, die in bestimmten Berufsfeldern Aufgaben ausführen und starke Führungsqualitäten erfordern.).

Die LDO- und CWO -Programme sind sowohl für das Personal des aktiven Dienstes als auch für ausgewählte Reserve (SELRES) offen. Qualifiziertes Personal kann sich gleichzeitig sowohl für LDO als auch für CWO beantragen. Ein Abitur -Grad ist nicht erforderlich, es wird jedoch gefördert. Führungsqualifikationen, militärische Qualifikationen und technisches Fachwissen bleiben die Schlüsselfaktoren, die zur Auswahl führen.

Berechtigung

Muss ein Chief Petty Officer sein (E-7 bis E-9), einschließlich E-6-Personal, wenn der Kommandanten eine Benachrichtigung eingeht, dass die Person ein Auswahl für Chief Petty Officer ist oder dass der Vorsteuern zum Chief Petty Officer gewesen ist autorisiert und im aktiven Dienst oder als Mitglied der Ready Reserve in einer Bohreinheit (Pay oder Non-Pay) für inaktive Dienstbewerber.

Das aktive Personal muss mindestens 12, aber nicht mehr als 24 Jahre aktives Marinedienst (Tag-für-Tag) ausschließlich des aktiven Dienstes für die Ausbildung (ADT) im Marine-, Marine Corps oder Coast Guard Reserve ab 1 von 1 abgeschlossen haben Oktober des Jahres wird beantragt.

Das Personal des inaktiven Dienstes (Reserve) muss mindestens 12 abgeschlossen haben, aber nicht mehr als 24 Jahre qualifizierter Bundesdienstleistungen zum 1. Oktober des Jahres, der Antrag auf Antrag genommen hat, wird gestellt. Der gesamte qualifizierende Bundesdienst für den Zweck dieser Anweisung ist in Titel 10, u.S.C., Abschnitt 12732 als Zeit, die mit einer Komponente des Marinedienstes serviert wurde. Im Computer kann die qualifizierende Anforderung für die Berechtigung zur Berechtigung für die Bereitschaft für die konstruktive Zeit nicht gutgeschrieben werden. U.S. Staatsbürgerschaft ist erforderlich und kann nicht verzichtet werden.

Muss von gutem moralischem Charakter sein und keine Aufzeichnungen über Disziplinarmaßnahmen gemäß Artikel 15, keine Verurteilung für Gerichtsgerichte oder Verurteilungen der zivilen Verbrechen oder Verurteilung eines Zivilgerichts wegen Vergehens (außer geringfügigen Verkehrsverstößen (300 US-Dollar.00 oder weniger)) in den letzten 3 Jahren ab dem 1. Oktober des Jahres wird Antrag gestellt. Jede begründete Drogen- oder Alkoholmissbrauch innerhalb der letzten 3 Jahre zum 1. Oktober des Jahres wird zur Disqualifikation führen. Muss ein Highschool -Absolvent sein oder ein Äquivalenzzertifikat besitzen.

Muss körperlich für den Termin gemäß den im Handbuch der medizinischen Abteilung beschriebenen physischen Standards qualifiziert sein, Kapitel 15. Muss die körperlichen Fitnessstandards von zufriedenstellendem Medium oder höher gemäß Opnavinst 6110 erfüllen.1 Zum Zeitpunkt der Bewerbung und des Termins. Darf die Anforderungen des Hochjahres (Highe Year Tenure) nicht überschreiten. Das aktive Personal, das im humanitären/ (HUMS) oder in Limdu (Hums) oder begrenzten Aufgaben (Limdu) dient.

Inaktives Dienstpersonal, das in nicht physisch qualifiziertem (NPQ) oder vorübergehend nicht physisch qualifiziertem (TNPQ) Status dient. Günstig von ihrem Kommandanten empfohlen. (Inaktive Dienstbewerber müssen von ihrem Kommandantenbeauftragten positiv empfohlen werden.).

CWO -Job -Designatoren

CWO -Designatoren sind so konzipiert, dass sie eine positive Identifizierung von Oberflächen-, U -Boot- und Luftfahrtkriegs-, allgemeinen Serien- und Staff Corps -Association -Personal bieten und ein breites Berufsfeld oder ein technisches Gebiet identifizieren können. Das Folgende beschreibt die verschiedenen Klassifikationen innerhalb von Designatoren und ihre damit verbundenen Bereiche der Kriegsführung, der allgemeinen Serie oder des Staff Corps:

• 71xx - CWO -Oberflächenkrieg
• 72xx - CWO -U -Boot -Kriegsführung
• 73xx - CWO Aviation Warfare
• 75xx - CWO Staff Corps

Oberflächen- und U -Boot -Kriegsgemeinschaften erfordern CWOs mit denselben oder ähnlichen beruflichen Qualifikationen. Die Kandidaten müssen keine bestimmte Kriegsqualifikation besitzen, um einen CWO -Designer in dieser bestimmten Community zu beantragen. Offensichtlich ist nicht jede bewertete Bewertung wettbewerbsfähig für Bezeichnungen in verschiedenen Kriegsunternehmen, und die Anwendung sollte nicht für eine unangemessene Kategorie gestellt werden, e.G., Ein Gunners Mate (GM) sollte sich normalerweise nicht für 726x, Ordnance Technician (U -Boot) bewerben, sondern für 716x, Ordnance Technician (Oberfläche) beantragen, sondern für 716x, ordnungsgemäß (Oberfläche) beantragen.

Für diese Seeleute beginnt alles im Hauptquartier der zeremoniellen Wache in Washington, D.C., Wo Auszubildende direkt aus dem Bootcamp zusammenkommen, um sich auf einen zweijährigen Aufenthalt als Gardist vorzubereiten.

Bewerbungsverfahren

Bewerber müssen das Antragsformular für Officer -Programme ausfüllen und über ihre Befehlskette einreichen. (Siehe Anhang F von Opnav Opnavinst 1420.1 Für mehr umfassende Details zum Einreichen des Antrags.)

Die Kommandanten ernennen ein Gremium von Beauftragten, um den Antragsteller zu interviewen und die Qualifikationen des Antragstellers zu überprüfen. Das Gremium erstellt eine Empfehlung/Nicht-Empfehlung für die Überprüfung/Genehmigung des Kommandanten.

Empfehlung des Kommandanten (als Ergebnis des Gremiums erstellt) sollte Informationen über die militärische und berufliche Leistung des Mitglieds, den Abschluss und den Umfang der technischen Kompetenz und die Aufsichtsfähigkeit in der gegenwärtigen Bewertung, das Potenzial für die Leistung als beauftragten Offizier und die Fähigkeit zur Erreichung des technischen Beauftragten enthalten, enthalten Management- und Fachfunktionen der angeforderten Programme und Kategorien.

Nur diejenigen Personen, die eindeutig eine anhaltende überlegene Leistung, herausragende Führungsqualitäten und das Potenzial, als beauftragte Beamte zu dienen, für diese Programme empfohlen werden, sollten für diese Programme empfohlen werden. Ein Kandidat muss eine günstige Bestätigung vom Kommandanten (Einheit Co für SELRES -Personal) erhalten, um eine CWO zu beantragen, um sich zu bewerben.

Wenn ein Kommandanten der Meinung ist, dass eine Person nicht für CWO qualifiziert ist, wird der Kommandant das Paket nicht weiterleiten. Personen, die keine günstige Bestätigung erhalten, müssen beraten werden, was sie tun müssen, um ihre Aufzeichnungen zu verbessern, um letztendlich eine günstige Bestätigung zu erhalten.

Auswahlplatten

Separate Auswahlgremien (einer für den aktiven Dienst und einer für inaktive Dienst.

Ernennung zum Chief Warrant Officer

Die Auswahl werden nur dann als CWO ernannt, wenn sie weiterhin alle Berechtigungsstandards erfüllen, wie zuvor angegeben. Die Ernennung eines jeden Ausgewählten wird in die dauerhafte Note von CWO2 erfolgen, mit Ausnahme des aktiven Personals in der Gehaltsklasse E-9, die ab dem 1. Oktober des Jahres, in dem sich der Vorstand einbereitet, mindestens 2 Jahre in der Klasse (TIG) abgeschlossen hat , soll CWO3 ernannt werden. Beispiel: Wenn E9 für das FY-03-Vorstand gilt und am 1. Oktober 2002 2 Jahre TIG hat, wird das Servicemitglied zu CWO3 ernannt.

Active Duty Seleces müssen zustimmen, ab dem Datum der Annahme der Ernennung insgesamt 4 Jahre im aktiven Dienst zu bleiben, und kann zur Übertragung vom aktuellen Standort verpflichtet sein. Ausgewählte im Rahmen des inaktiven Dienstprogramms müssen weiterhin in der Bereitschaftsreserve dienen, bis der Termin angegeben ist. Bei der Annahme muss jeder Auswahlverwalter zustimmen, für einen Zeitraum von 3 Jahren ab dem Datum der Annahme der Ernennung in der Ready Reserve zu bleiben.