Versicherungsverkäufe

Leben, Unfall, Gesundheit, Eigentum und Opfer sind die Haupttypen von Versicherungen, die die meisten Verbraucher im Laufe ihres Lebens abschließen werden. Obwohl es viele andere Formen und Arten von Versicherungen gibt (es gibt sogar Vieh- und Pferdeversicherungen), machen diese kritischen fünf das Produktportfolio der meisten Versicherungsagenten aus.

Für diejenigen, die sich dafür entscheiden, eine Karriere als Karriere zu verkaufen, können die Belohnungen unglaublich sein. Von unbegrenztem Einkommenspotential bis hin zu Erzählen von Reisen auf der ganzen Welt gibt es viele attraktive Vorteile. Viele, die versuchen, ihre Hand zu versuchen, scheitern jedoch innerhalb ihres ersten Jahres.

Ein Überblick

Die meisten Versicherungsagenten beginnen ihre Karriere mit einer Liste von potenziellen Kunden und vielleicht einigen inaktiven oder semi-aktiven Konten. Mit anderen Worten, Einstiegsagenten beginnen mit nichts und haben die entmutigende Aufgabe, ihre eigenen Geschäfte von Grund auf neu zu bauen. Das bedeutet endlose Stunden von Prospektion und Networking, Spätnächte, die sich mit potenziellen Kunden treffen, an Freunde und Familie wenden und Leads von Wahllokalen kauft.

Eine Karriere in der Versicherung zu beginnen ist schwierig. Die meisten haben nicht nur Konkurrenz von anderen Agenten in ihrem eigenen Büro, sondern müssen auch in einem von an Wettkämpfen teilnehmendie wettbewerbsfähigsten Verkaufskarriere. Versicherungsagenturen sind überall, praktisch in jeder Hauptstraße in Amerika und im ganzen Internet. Versuchen Sie, fernzusehen, ohne mindestens einen Werbespot für eine Versicherungsagentur zu sehen, und Sie werden verstehen, wie wettbewerbsfähig die Branche ist.

Während eine Versicherungskarriere eine sehr schwierige Startung ist, desto länger ist es, je länger Sie darin sind, desto besser, vor allem aufgrund von Residuen. Sobald Sie eine Police verkauft haben, erhalten Sie jedes Jahr eine Provision, die die Police verlängert. Je mehr Richtlinien Sie verkaufen, desto größer wird Ihr Resteinkommen. Eine Versicherungspolice wird zu einem Geschenk, das immer wieder gibt. Während keine Politik für immer in Kraft bleibt, werden die Agenten mehr Geld verdienen, je besser sie bestehende Richtlinien in Kraft setzen können.

Dieses Resteinkommen ist der Hauptgrund, warum diejenigen in der Versicherungsbranche in der Versicherungsbranche bleiben. Während die ersten Jahre möglicherweise eine große Herausforderung sein, sind die langfristigen Belohnungen fantastisch.

Wettbewerb

Zu sagen, dass die Versicherungsbranche wettbewerbsfähig ist, ist der Ansicht, dass der Ozean nass ist. Die überwiegende Mehrheit derjenigen, die aufgrund des Wettbewerbs in die Versicherungsbranche gehen.

Amerikanische Verbraucher haben zu viele Optionen, um eine Versicherung für alle zu kaufen, die sie verkaufen, um sechsstellige Gehälter zu verdienen. Bei so vielen Auswahlmöglichkeiten für Leben, Zuhause und Autoversicherung fallen die Preisgestaltung (und Gewinnmargen) ab.

Das Geheimnis des Erfolgs

Bei all dem Wettbewerb und der preisbewussten Verbraucher denken Sie vielleicht, dass es keine gute Wahl ist, in die Versicherungsverkaufsbranche zu gelangen. Wenn Sie sich jedoch dem Aufbau von Beziehungen, Networking, Prospektion und einem lebenslangen Engagement für Schulungen und Bildung widmen können, ist die Versicherungsbranche möglicherweise perfekt für Sie.

Jede Vertriebsbranche ist voller Verkäufe, weil sie keinen anderen Job finden konnten und die Verkäufe lieben und sich dafür einsetzen, der Beste zu sein. Diejenigen, die sich darauf konzentrieren, der Beste zu sein.

Das bedeutet, dass Sie wirklich nur gegen die restlichen 10 Prozent antreten müssen. Ja, Sie müssen Outwork, Out-Network und Over-Livery. Solange Sie nie auf die Geschwindigkeitsregelung zurückgreifen, wird Ihr Engagement für Ihre Kunden die kostengünstigen Anbieter überlagern. Sie und Ihre Fähigkeit, Beziehungen zu schaffen und zu pflegen, dienen Ihnen gut und ermöglichen es Ihnen, die Früchte Ihrer Arbeit zu genießen. Und die Belohnungen werden in Form von Restprovisionen, einem flexiblen Zeitplan und dem Respekt vorhanden, den Sie von Ihren Mitarbeitern, Wettbewerbern und vor allem von Ihren Kunden verdienen werden.