Wichtige digitale Marketingfähigkeiten, die Arbeitgeber schätzen

Digitales Marketing ist ein breites Gebiet, das eine Vielzahl von Karriere -Titeln umfasst, von digitalen Marketingmanagern und Spezialisten über digitale Strategen, Social -Media -Managern, Medienplanern, Werbekäufern und vieles mehr. All diese Positionen gemeinsam sind die Verwendung digitaler Medien, entweder Web oder Mobile, um Kunden zu erreichen oder Daten darüber zu sammeln-oder beides.

Aufgrund des Data Mining und der verstärkten Erforschung des Verbraucherverhaltens wird digitales Marketing nur wichtiger. Traditionelle Marketingformen wie Direktwerbung und TV -Werbespots schwinden bereits in Effektivität, es sei denn, sie werden durch ein starkes digitales Marketing ergänzt. Daher hat digitales Marketing einen klugen Karriereausblick.

Was ist digitales Marketing?

Digitales Marketing ist Online -Marketing, Werbung, Werbung und Kommunikation auf Kanälen wie Websites, mobilen Apps, sozialen Medien und E -Mails.

Was sind digitale Marketingfähigkeiten?

Fachleute für digitale Marketing verfügen über die Fähigkeiten.

Die besten digitalen Vermarkter sind in ihren jeweiligen Branchen online mit dem Kundenverhalten im Einklang.

Sie beobachten ihre Kunden genau online und versuchen, sie mit bezahlten digitalen Anzeigen, Website -Inhalten, E -Mail und anderen Öffentlichkeitsarbeit zu engagieren.

Innerhalb des digitalen Marketings verwalten Vermarkter häufig sowohl bezahlte digitale Medien (digitale Anzeigen) als auch digitale Medien (Unternehmenswebsites und Social -Media -Seiten).

Top digitale Marketingfähigkeiten

Obwohl die technischen Fähigkeiten und die Soft Skills je nach Position variieren, gibt es eine Kernkompetenz, die von allen bewertet wird. Digitales Marketing erfordert im Allgemeinen Fachwissen mit Webplattformen, Strategie und Design, obwohl das Feld auch die mündlichen und schriftlichen Kommunikationsfähigkeiten erfordert,.

Analyse

Durch die Verwendung von elektronischen Medien können große Informationsmengen erfasst werden. Diese Daten sind jedoch unbrauchbar, wenn sie nicht ordnungsgemäß analysiert werden. Während Sie diese Analysen nicht selbst durchführen müssen, müssen Sie verstehen, wie sie funktionieren und wie sie die Ergebnisse interpretieren können.

Diese Informationen sind der Schlüssel zum Erstellen und Implementieren effektiver Kampagnen. Sie können diese Nummern verwenden, um den Kunden genau zu demonstrieren, wie viel Unterschied Ihre Dienste in Bezug auf Ihr Endergebnis haben.

• Bewertung der Effektivität digitaler Marketingkampagnen
• Aufmerksamkeit fürs Detail
• Kompilieren von Ziellisten für E -Mail -Marketingkampagnen
• Kontrollkosten pro Blei erzeugt
• Bewertung neuer Technologie -Tools für digitales Marketing
• Nach aufkommenden Trends im digitalen Marketing
• Erstellen von Berichten für das Management in Bezug auf digitale Marketingaktivitäten
• Google Analytics
• Analytics -Software
• Verhandlung von digitalen Medienpaketen
• Projektmanagement
• Branchenforschung
• Auswählen optimaler Online -Medien für Kampagnen
• Anpassung von Marketing -Stellplätzen auf die Zieldemografie
• Verfolgung von Verbraucherreaktionen und Gesprächen in sozialen Medien

SEO (Suchmaschinenoptimierung)

SEO bezieht sich auf verschiedene Möglichkeiten, wie Sie Webinhalte für Suchmaschinen wie Google, Bing und Yahoo attraktiver machen können. Viele Menschen finden die Unternehmen, mit denen sie Geschäfte durch Internetsuche machen, und die meisten wählen das Unternehmen, dessen Website an oder ganz oben auf der ersten Seite der Suchergebnisse auftaucht.

Ganz oben auf der Liste soll Ihr Kunden sein. Da sich Suchmaschinenalgorithmen kontinuierlich ändern, muss sich auch SEO ständig ändern.

Unternehmen, die sich dies leisten können, werden SEO -Experten neben allgemeineren Marketingpersonal einstellen.

Auch wenn Sie nicht dieser Experte sind.

• Entwicklung von Online -Marketing -Strategie
• Google Analytics
• Suchmaschinenmarketing (SEM)
• Suchmaschinenergebnisse (SERPs)
• Stichwortforschung
• Erkennen von saisonalen, täglichen und monatlichen Trends im Zuschauerverkehr
• Seitenbehörde
• Domain Authority
• Backlink -Strategie

Webseitenentwicklung

So wie nicht alle Vermarkter Experten für SEO sein müssen, müssen nicht alle in der Lage sein, die digitale Designarbeit auszuführen. Aber es lohnt.

Bei einer Marketingagentur können Sie sich normalerweise auf erfahrene Entwickler stützen, um die komplizierten Arbeiten zu erledigen. Sie müssen jedoch ein grundlegendes Verständnis dafür haben, wie diese Bilder erstellt werden, und Sie sollten in der Lage sein, visuelle Designideen zu diskutieren, um an der Arbeit des Teams teilzunehmen. Das gleiche gilt für die Codierung. Sie müssen zumindest mit HTML vertraut sein, damit Sie mit Ihren Teamkollegen fließend Ideen besprechen können.

• Adobe Creative Suite
• Kreativität
• CSS
• Html
• JavaScript
• Strukturierung von Test- oder Beta -Initiativen für digitale Marketing -Initiativen
• Überwachung kreatives Personal
• Website -Tests
• Reaktionsfähigkeit der Website

Inhaltserstellung

Im digitalen Marketing können Inhalte textbasierte, bildbasierte, Video oder sogar Audio wie in Podcasts sein. Ihre Aufgabe wird darin bestehen, sicherzustellen, dass Inhalte ansprechend, professionelle Qualität und On-Message sind. Die meisten Vermarkter sind spezialisiert, sodass Sie selbst Autor oder Videodirektor sind oder nicht, aber Sie müssen verstehen, was Professionalität in allen Medien bedeutet.

Kennen Sie Ihren Weg in WordPress und anderen Content -Management -Systemen. Verstehen Sie die Videobearbeitung und wissen Sie, welches Medium Ihre Nachricht auszeichnet wird.

• Komponieren von Unternehmensfreisetzungen, um die Blogger -Aktivität zu fördern
• E -Mail -Marketing -Stücke komponieren
• Bekämpfung der schädlichen Markenreferenzen in sozialen Medien
• Beziehungen zu Bloggern kultivieren
• Inhalt bearbeiten
• Pitching Digital Marketing Vorschläge für interne oder externe Stakeholder
• Pflanzen von Geschichten in sozialen Medien
• Werbevideos produzieren
• Geschichtenerzählen
• Content -Management -Systeme (CMS)
• Schreiben von Kopie für Anzeigen

Mehr digitale Marketingfähigkeiten

• Google Anzeigen
• Google AdSense
• Kundensegmentierung
• Differenzierung
• Fähigkeit, Fristen einzuhalten
• Anpassungsfähigkeit
• Zusammenarbeit
• Treffen durchführen
• Entscheidungsfindung
• Multitasking
• Organisatorisch
• Präsentation
• Probleme lösen
• Die Initiative ergreifen
• Zusammenarbeit
• In einer ergebnisorientierten Rolle gedeihen
• Zeiteinteilung
• Verbale Kommunikation
• Unabhängig arbeiten
• Omnichannel Marketing
• WordPress
• Hubspot
• Moz Pro
• Semrush
• Mailchimp
• Semrush
• Synup
• Yext
• Verzeichnisauflistungen
• PPC -Gebot

Die zentralen Thesen

Fügen Sie Ihrem Lebenslauf relevante Fähigkeiten hinzu: Viele Arbeitgeber verwenden jetzt Bewerber-Tracking-Systeme, um die von ihnen erhaltenen Lebensläufe zu bewerten. Daher ist es wichtig, so viele berufsbezogene und branchenbezogene Keywords wie möglich in Ihren Lebenslauf einzubeziehen.

Heben Sie die Fähigkeiten in Ihrem Anschreiben hervor: Verwenden Sie Ihr Anschreiben, um einige Ihrer relevanten Fähigkeiten weiter hervorzuheben. Seien Sie jedoch darauf vorbereitet, Beispiele zu geben, in denen Sie diese Fähigkeiten verkörpert haben.

Verwenden Sie Fähigkeiten in Ihrem Vorstellungsgespräch: In Ihrem Interview möchten Arbeitgeber hören, wie Sie diese Fähigkeiten in Ihrer vergangenen Arbeitsleistung eingesetzt haben.