Wie man Fernseher wird

Wie man Fernseher wird

Fernsehgeräte sind für die Programmierung verantwortlich. Sie entscheiden, welche Piloten in Fernsehsendungen aufgenommen werden, welche Serien erneuert werden und welche Programme abgesagt werden. Eine Führungskraft zu sein kann lohnend und potenziell lukrativ sein, obwohl der Job auch sehr anspruchsvoll und sehr wettbewerbsfähig sein kann.

Erhöht auf dieses Niveau in der Branche ist Bestimmung, Motivation und kluge Netzwerkfähigkeiten. Und sobald eine Führungskraft einen so begehrten Slot verdient hat, wie jeder grün -leuchtende Pilot.

Die Merkmale und Aufgaben eines Fernsehsachens

Der Erfolg beginnt mit gut informiert. TV -Manager müssen wissen, was auf jeder konkurrierenden Netzwerk- und Streaming -Plattform ausgestrahlt wird und wer schreibt, leitet und in die Top -Shows starrt. Mit herkömmlichen Sendern sowie allen Kabelnetzwerken und den unterschiedlichen digitalen Anbietern kann dies ein zeitaufwändiges Unterfangen sein.

Sie müssen auch den Prozess der Showentwicklung verstehen, mit dem Gesamtleben einer Serie vertraut sein und scharfe Instinkte prognostizieren, welche Programme Resonanz finden werden. Während es mehrere verschiedene Exekutivjobs gibt, gehören die beiden bekanntesten Positionen-die derzeitige Exekutiv- und Entwicklungsleiterin-zu den wichtigsten.

Aktuelle Führungsrolle

Diese Person überwacht Projekte, die "derzeit" in der Luft sind. In Zusammenarbeit mit den Autoren, Produzenten, Direktoren und den Casts bestehender Fernsehsendungen dienen sie als Verbindung zwischen dem Netzwerk oder dem Studio und der tatsächlichen Produktion.

Die Aufgabe eines aktuellen Managers besteht darin, sicherzustellen, dass ein bestimmter Produktionsdienste die Bedürfnisse des Netzwerks oder des Studios in den Zuschauerbewertungen wächst und im Budget bleibt. Sie müssen auch alle Probleme lösen, die auftreten, von Caständerungen bis hin zur Einstellung und Verwaltung von Autoren und Direktoren, und sicherstellen, dass jede Produktion ihren vorab festgelegten Zeitplan trifft.

Entwicklungsleiterrolle

Diese Person arbeitet an der Entwicklung neuer TV -Show -Konzepte. Diese Ideen können direkt aus Stellplätzen von Schriftstellern und Produktionsfirmen oder von der Erkundung eines Konzepts, eines Genres oder des Stils stammen, das das Netzwerk in ihrer aktuellen Aufstellung fehlt.

Wie auch immer der Fall ist, das ultimative Ziel der Entwicklungsführung ist es, frisches Material in die Produktion zu finden. Sobald ein Konzept vorhanden ist, arbeitet der Exec daran, die Shows zu entwickeln. Zunächst identifizieren sie Autoren für das Projekt, dann einen Regisseur, helfen bei den Casting -Entscheidungen und tippen später auf zusätzliche Autoren und Produzenten, sobald eine Show von einem Pilot zur Serienproduktion geht.

Einen Fernsehjob bekommen

Als Assistent eines TV -Managers zu beginnen istEine der schnellsten Routen, selbst Exec zu werden. Als Assistent können Sie die Vor- und Nachteile von jemandem lernen. Und Sie haben auch die Möglichkeit, mit den Managern, Agenten, Schriftstellern, Direktoren und Produzenten zu interagieren, mit denen Sie arbeiten, falls Sie befördert werden.

  • Ein Schwamm sein: Genießen Sie das ganze Wissen, das Sie können. Wenn Sie eine Position als Assistent anbringen, machen Sie deutlich, dass Sie am Arbeitsplatz lernen möchten. Die meisten Führungskräfte-oder zumindest diejenigen, die sich nicht bedroht fühlen werden-geben Ihnen gerne Tipps und Einsichten. Viele von ihnen stiegen die Leiter auf die gleiche Weise hinauf. Es ist auch etwas drin für sie. Smart -Führungskräfte wissen, dass desto autonomer und fähiger sie für sie sein können, je besser ihr Assistent informierter ist.
  • Bestimmend sein: Lesen Sie jedes Drehbuch, das ins Spiel kommt, beobachten Sie jede Reihe von Tageszeitungen, lernen Sie die Namen der Spieler und Sie werden feststellen, dass Sie plötzlich "Executive" -Material werden. Und wenn es Zeit ist, diesen nächsten offenen Slot zu füllen, können Sie als potenzieller Kandidat ernst genommen werden.
  • Seien Sie sympathisch: Dies ist ein Job in Hollywood, bei dem Verbindungen Ihnen wirklich helfen können, dorthin zu gelangen, wo Sie sein möchten. Die meisten dieser Positionen werden intern durch Beförderung oder interne Übertragung besetzt. Es ist also wichtig, sich in den Netzwerken und Studios zu vernetzen und festzustellen, wer Ihnen helfen kann, sobald Sie bereit sind, Ihren Schritt zu machen.