Wie man sich für Kriminologie, Strafjustiz und Forensik beantragt

Manchmal kann der erste Schritt der schwierigste Teil einer Reise sein, wenn auch nur, weil Sie nicht wissen, wo oder wie Sie anfangen sollen. Dies gilt insbesondere dann, wenn Sie nach Jobs suchen. Wenn die Kriminologie dort ist, wo Sie arbeiten möchten, müssen Sie wissen, wohin Sie gehen und wie Sie sich für Arbeitsplätze in Kriminologie und Strafjustiz bewerben können.

Wo man nach Strafjustiz- und Kriminologie -Jobs suchen kann

Bevor Sie sich Sorgen machen können, an wen Sie eine Bewerbung oder einen Lebenslauf senden sollen.

Im Falle einer Karriere als Strafjustiz und Kriminologie wird die Mehrheit Ihrer Arbeitgeber lokale, staatliche oder bundesstaatliche Regierungen sein.  

Der schnellste und einfachste Weg, über staatliche offene Stellen zu lernen, besteht darin, ihre Websites zu besuchen. Immer mehr öffentliche Arbeitgeber werben ihre offenen Stellen - und akzeptieren Bewerbungen - direkt online.  

Im ganzen Land stellen Staaten, Landkreise und Gemeinden alle Arten von Arbeitnehmern des öffentlichen Dienstes ein. Alles, was Sie tun müssen, ist die Websites von Regierungen zu besuchen, für die Sie arbeiten möchten, und mit der Suche beginnen.

Karriere der Kriminologie des Privatsektors finden

Im privaten Sektor sind die Dinge nicht immer so eindeutig. Hier werden die Schlüssel auf den Erfolg der Arbeitssuche anwenden - Netzwerk, Informationsinterviews, kalte Berufung und viel Ausdauer - werden wirklich wichtig sein.  Denken Sie jedoch daran, dass schwierig nicht unmöglich bedeutet.  Alles was es braucht ist ein wenig Forschung und Mühe.

Wissen Sie zunächst, welche Arbeitgeber des privaten Sektors Strafjustiz- und Kriminologie -Fachkräfte einstellen. Suchen Sie nach Einzelhändlern, Finanzinstituten und sogar Hotelketten.

Diese Organisationen werden wahrscheinlich irgendeine Form von Abteilungen zur Verhütung von Verlusten haben, die Untersuchungen zu finanziellen und anderen sogenannten "weißen Kragenkriminalität" umfassen können."

Wann Sie Ihren Lebenslauf oder Ihre Bewerbung einreichen und an wen Sie ihn senden sollen

Sobald Sie Ihre potenziellen Arbeitgeber verengt haben, müssen Sie herausfinden, ob Sie einen Lebenslauf senden oder eine Bewerbung abschließen sollen.  

Für die meisten Jobs des öffentlichen Sektors wird Ihr erster Schritt wahrscheinlich eine Standard -Bewerbung sein. In einigen Fällen müssen Sie möglicherweise zusammen mit dem Antrag einen Lebenslauf einreichen. Für Jobs des privaten Sektors müssen Sie wahrscheinlich mit einem gut geschriebenen Lebenslauf und Anschreiben beginnen.

Wenn Sie nach einer bestimmten Arbeitsplatzöffnung suchen, lesen Sie die Anweisungen in der Stellenanzeige sorgfältig. Es wird höchst.  Wenn Sie kalt anrufen, stellen Sie sicher, dass Ihr Anschreiben eindeutig ein Bild davon malt, wer Sie sind und was Sie tun möchten, und dass Ihr Lebenslauf demonstriert.

Erforschen Sie Ihre potenziellen Arbeitgeber und finden Sie heraus, wer die Einstellung in diesen Organisationen umgeht. Suchen Sie nach wichtigen Begriffen wie dem Personaleinstellungsleiter, Personalvermittler, Personalressourcen, Mitarbeitern oder ähnlichen Titeln.

Dies werden die für den Einstellungsprozess verantwortlichen Personen sein und die einen starken Einfluss darauf haben, wer letztendlich eingestellt wird.

Bewerbung für Arbeitsplätze in Strafjustiz und Kriminologie

Um sich für Jobs zu bewerben, müssen Sie nach bestimmten Stellenangeboten suchen. Die Anzeigen haben spezifische Anweisungen zur Bewerbung und zur Einreichung der Bewerbung. Es ist äußerst wichtig, dass Sie diesen Anweisungen folgen.

Stellen Sie bei der Bewerbung für den Job sicher, dass Sie die Bewerbung und eine zusätzliche Anwendung vollständig abschließen. Stellen Sie sicher, dass Sie keine Abschnitte überspringen. Beantworten Sie alle Fragen ehrlich und lassen Sie die vergangenen Arbeitgeber nicht aus, wenn Sie darüber gefragt werden.

Bereiten Sie sich im Voraus vor, um die besten Erfolgschancen zu haben

Kriminologie und Strafjustiz Karrieren sind mehr als es wert, berücksichtigt zu werden, aber die Jobjagd kann leicht frustrierend werden, wenn Sie nicht gut vorbereitet sind. Sie können Ihren Chancen helfen, indem Sie Schritte unternehmen, um sich selbst zu machen, dass die Arbeitgeber der Kandidaten einstellen möchten.

Erforschen Sie dazu die Karrieren, an denen Sie sich vielleicht interessieren, und finden Sie genau heraus, welche Art von Erfahrung und Ausbildung Sie benötigen. Dies hilft Ihnen, gute Entscheidungen darüber zu treffen, was Sie tun können, um sich fertig zu machen.

Auf diese Weise können Sie einen langen Beitrag dazu leisten, eine lohnende Karriere zu machen, wenn Sie endlich den Sprung machen, sich für den Job zu bewerben.