Finden Sie Kontakte bei Ihren Zielunternehmen

Zu diesem Zeitpunkt in Ihrer Jobsuche haben Sie wahrscheinlich eine Arbeitgeberzielliste mit 10-20 Unternehmen erstellt, für die Sie gerne arbeiten würden.

Eine großartige Möglichkeit, Ihre Chancen zu erhöhen, ein Vorstellungsgespräch bei einer Traumfirma zu erhalten, besteht darin, einen Kontakt zu haben, der dort arbeitet. Heute werden Sie eine Vielzahl von Techniken verwenden, um Verbindungen zu Ihren Zielunternehmen zu finden und sie zu erreichen.

Wie Kontakte Ihre Arbeitssuche helfen können

Einen Kontakt bei einem Unternehmen (ob ein aktueller oder ehemaliger Mitarbeiter) zu haben, ist eine großartige Möglichkeit, sich in die Tür zu befassen. Ein Kontakt kann Ihrer Kandidatur für die Beschäftigung auf verschiedene Weise helfen. Kontakte können Sie auf Beschäftigungsmöglichkeiten aufmerksam machen, die möglicherweise nicht online aufgeführt sind.

Sie können Sie auch persönlich an einen Personalchef erwähnen oder (abhängig davon, wie gut sie Sie und Ihre Arbeit kennen) eine persönliche Empfehlung für Sie schreiben. Selbst wenn Sie Ihre Verbindung im Unternehmen in Ihrem Anschreiben einfach erwähnen.

So finden Sie Kontakte

Hier sind einige Techniken zum Auffinden von Kontakten bei Ihren Zielunternehmen.

• Folgen Sie Ihren Zielunternehmen auf ihren LinkedIn -Unternehmenseiten. Auf der Seite werden alle Ihre LinkedIn -Verbindungen in jedem Unternehmen aufgeführt. Es wird auch Ihre Verbindungen zweiten Grades (Personen, die mit Ihren Verbindungen verbunden sind) aufgelistet, die Ihnen helfen könnten, andere Bekannte zu finden.
• Suchen Facebook -Gruppen nach jedem Firmennamen. Einige Unternehmen haben Facebook -Gruppen für aktuelle und ehemalige Mitarbeiter. Schauen Sie sich diese Listen an und prüfen Sie, ob Sie in diesen Gruppen Facebook -Freunde haben.
• Verwenden Twellow Suche nach Twitter -Kontakten nach Industrie oder nach einem bestimmten Unternehmen.
• Wenn Sie ein Student oder Absolvent sind, wenden Sie sich an Ihre Karrieresdienstleistungsbüro oder Alumni -Büro. Diese Büros haben in der Regel Datenbanken von Alumni und/oder Eltern, die bereit sind, bei der Karriere -Networking zu helfen. Suchen Sie die Datenbank nach Industrie- oder Firmennamen, um potenzielle Kontakte zu finden.

So erreichen Sie Ihre Kontakte

Wenden Sie sich an Ihre Kontakte bei jedem Traumunternehmen, drücken Sie Ihr Interesse an dem Unternehmen aus und fragen Sie, ob sie helfen können.

Sie können sich um Kaffee für ein Informationsinterview über das Unternehmen treffen. Wenn Sie LinkedIn -Kontakte haben, fragen Sie, ob der Kontakt bereit wäre, Ihnen eine LinkedIn -Empfehlung zu schreiben.

Hier sind einige Beispielbriefe, die um Hilfe von Netzwerkkontakten gebeten werden.

Zurück geben

Networking ist keine Einbahnstraße. Wenn Sie nach einer LinkedIn -Empfehlung anfordern, geben Sie unbedingt an, eine für die andere Person zu schreiben. Wenn Ihre Verbindungen in Zukunft Rat oder Empfehlungen benötigen, geben Sie den Gefallen zurück.

Ein Karriereetzwerk funktioniert nur, wenn Sie bereit sind, Hilfe und Rat zu geben und zu erhalten.